职场,是一个需要不断自我提升,给大脑充电的地方。读书,自然是完成这一目标的不二之选。相比平时面对其他书籍随心而阅的读书状态,我对于职场类书籍有着更为明确的阅读目标:弥补综合实力短板,提升职业技能长板。

职场是一个非常考验综合实力的领域,如果在某一方面存在显著的弱势因素,对于个人成长也会造成很大的阻碍。因此在选择职场类书籍时,我的看法是一定要清晰的了解自己的短板,再针对性的选择书目,提升相应的能力值。

在我看来,职场中所必备的能力,大体可以分成为以下 5 大部分:

技能力、沟通力、逻辑力、情绪力、影响力。

今天分享的这份职场必读好书攻略,就从这 5 种打工人的自我修养入手,为你提供一份全面升级职场软实力的读书清单。

技能维度:《异类:不一样的成功启示录》

《异类》是一本分析顶尖人士成功规律的书。在书中,作者一路开着上帝视角,用大量颠覆性的观点和有趣的故事元素,带领我们探讨了如比尔盖茨、巴菲特等大佬成功的必要因素。在阅读这本书的过程中,我甚至产生了一种在读悬疑小说的错觉,完全被那些草蛇伏线的规律所吸引到,阅读体验十分惊艳。而书中提到的许多心理学实验案例,也让我获取了充实的知识增量。

而之所以将本书列为我的职场必读书籍,是因为书中讲到的许多内容,不仅可以作为长线事业规划的价值性参考。也提到一个对我非常有启发的概念:10000 小时成功定律。这一定律指的是想要成为某一领域的专家,至少需要 10000 小时的刻意练习。

以莫扎特为例。虽然他是 6 岁成名的音乐天才,但事实上直到 21 岁前后,莫扎特才写出人生中最伟大的作品。在此之前,他已积累了超过 10000 小时的基础练习。而约翰·列侬在乐队成名前,曾在汉堡进行过多达 1200 场次、每次超过 5 小时的舞台演出。他认为正是这些艰苦的演出,才让他们的实力有了飞跃性的进步。

可回到现实的职场生活中。虽然我们每个人都实行着至少 8 小时工作制,但在这一区间中,其实存在着大量和提升技艺无关的无效工作时长。还有大脑进入疲惫状态后的「摸鱼休息期」——10000 小时的刻意练习并不容易达成。 这也让我想到之前网上流传的一句话:「大部分人的努力程度之低根本轮不到拼天赋。」

沟通维度:《非暴力沟通》